Mercado cresce em contratações de Técnicos em Segurança do Trabalho, mas falta profissionais formados

As empresas estão valorizando cada vez mais os especialistas em Segurança do Trabalho.

Outro detalhe curioso que ajuda no fato da profissão estar em alta no mercado é que justamente porque as empresas não davam o devido valor para a função do técnico de segurança do trabalho, não existe um grande volume de profissionais para ocupar as vagas disponíveis. Até pouco tempo atrás, não era considerada uma profissão atrativa para exercer.

Por isso, um bom profissional nesta área acaba sendo requisitado. Empresas que possuem obras, por exemplo, podem ser obrigadas por lei a ter um técnico de segurança do trabalho mesmo em realizações de pequeno porte – acima de cinquenta pessoas trabalhando já exige a necessidade de contratar um.

É comum que turmas de faculdade tenham boa parte dos alunos já empregados durante o período de graduação. E aqui não estamos falando de estágio, mas de emprego com carteira assinada. A escassez de boa mão-de-obra e a importância assumida para o cargo no período recente faz com que as empresas acelerem o processo e efetivem muitos estagiários mesmo antes da conclusão do curso.

Profissionais dessa área são procurados constantemente para contratação em grandes empresas, mas a não formação acadêmica impossibilita as empresas de concluir admissão.